[摘 要]在市场经济环境下，传统的人力资源管理模式已难以满足事业单位的发展需求。创新事业单位的人力资源管理策略势在必行。本文探索人力资源管理的创新发展策略，打破现有束缚，提高事业单位的组织效能。并以市场监（试读）...
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